Работа в Кировограде

Требования:

- Знание трудового и налогового законодательства
- Знание основ кадрового делопроизводства
- Опыт самостоятельного ведения кадрового документооборота, начисления заработной платы и налогов с заработной платы, сдачи отчетности
- Развитые коммуникативные навыки
- Хорошее знание бухгалтерских программ 1С, ЗУП - обязательно
- Профессиональное бухгалтерское образование.

Обязанности:

- Кадровый учет (в минимальном объеме)
- Расчет заработной платы и налогов
- Формирование отчетности
- Ведение зарплатного проекта
- Консультирование клиентов по вопросам трудового законодательства

Условия работы:

- Трудоустройство в соответствии с КЗОТ, пятидневная рабочая неделя.
- Достойный уровень заработной платы, соблюдение норм КЗОТ.
- Интересная работа в серьезной и перспективной компании.


Подробности по вакансии по телефону, звоните: О5О-95Оl-586, (О68) 92-З97-89
Менеджер по персоналу, Валерия.
Почта: [email protected]