Работа в Кировограде

Образование:

высшее образование (желательно по специальности)

Опыт:

Опыт работы от 2-х лет на должности менеджера по персоналу, начальника отдела кадров

Навыки:

Знание ПК - Офис MS – Word, Интернет
Знание английского языка
Категория В (активный водитель)

Обязанности:

• Поиск, подбор персонала, сотрудничество с кадровыми агентствами
• Проведение собеседований с кандидатами
• Прием, увольнение сотрудников, контроль и управление кадровыми передвижениями
• Создание кадрового резерва
• Организация необходимых условий труда для персонала в сфере здравоохранения и охраны труда (обеспечение спецодеждой)
• Ведение кадровой документации
• Контроль изменений в трудовом законодательстве
• Координация работы отдела, взаимосвязь с другими отделами
• Работа с центром занятости


Личные данные:

Способность учиться легко и быстро
Стремление обучаться в будущем
Гибкость, независимость, самостоятельность, коммуникабельность, корректность
Заработная плата: по результатам собеседования