Работа в Кировограде

Опыт работы с людьми, умение работать в коллективе, тактичность, знание делового этикета; Обязанности:
Проведение собеседований‚ оценка соискателей на профпригодность‚ помощь в адаптации новых сотрудников, организация обучения новых сотрудников, индивидуальные консультации персонала; проведение тренингов;
Условия:
Достойный уровень оплаты, проф. и карьерный рост, график работы 5/2, возможна частичная занятость.
З/п-4000грн
Запись на собеседование по тел. Отдела кадров: 044-374-02-34.

Требования: Высшее/не полное образование. Опыт работы ассистентом руководителя‚ секретарем‚ офис-менеджером приветствуется. Уверенный пользователь ПК. Высокий уровень ответственности‚ дисциплинированность‚ аккуратность‚ отличные административные навыки.
Обязанности: Помощь руководителю в организации работы Компании. Ведение документооборота‚ БД. Выполнение поручений руководителя.
Условия: Оформление по ТК‚ з/п - 4000 грн‚ оплачиваемый отпуск‚ б/л. График работы 5/2‚ с 09:00 до 18:00
Запись на собеседование Пн-Пт 08:00-17:00 по тел. 044-374-02-34. Для качественной связи, просьба звонить со стационарного телефона.

Требования:
Уровень владения ПК - уверенный пользователь (MS Office, Excel); Высокий уровень ответственности; Готовность к долгосрочному сотрудничеству; Стрессоустойчивость, способность быстро принимать решения.
Функциональные обязанности:
Кадровое сопровождение сотрудников; Отчетность в гос.инстанции; Поиск кандидатов на открытые вакансии; Контроль региональных инспекторов по кадрам, взаимодействие с ними; Ведение электронного и бумажного документооборота.

Офіс-менеджер / секретарь по роботі з документами (виписка рахунків,накладних). Основні вимоги: Д/Р з документами,знання 1С бухгалтерії,відповідальність. З/П 2800грн.

Компания объявляет об открытии вакансии – Менеджера отдела кадров
Обязанности:
• Полное ведение кадрового делопроизводства.
• Своевременное оформление приема‚ перевода‚ увольнения сотрудников
• Оформление отпусков
• Ведение табеля учета рабочего времени
• Формирование личных дел сотрудников
• Заполнение книги учета движения трудовых книжек
• Подготовка документов к архивному хранению
• Оформление свидетельств пенсионного страхования:
• Выполнение поручений непосредственного руководителя
Требования:
• Высшее образование или среднее профессиональное образование;
• Опыт работы в должности инспектора отдела кадров от 1 года;
• Знание основ ведения кадрового делопроизводства будет являться преимуществом;
• Знание программных приложений Word‚ Excel строго обязательно.
Условия:
• Оформление по ТК, соц.пакет
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00
• Уровень дохода: оклад 4500грн, в дальнейшем оклад + премия
• Возможность профессионального развития в молодом дружном коллективе.
Запись на собеседование Пн-Пт 08:00-17:00 по тел. 044-374-02-34. Для качественной связи, просьба звонить со стационарного телефона.

Требования: Высшее/не полное образование. Опыт работы ассистентом руководителя‚ секретарем‚ офис-менеджером приветствуется. Уверенный пользователь ПК. Высокий уровень ответственности‚ дисциплинированность‚ аккуратность‚ отличные административные навыки.
Обязанности: Помощь руководителю в организации работы Компании. Ведение документооборота‚ БД. Выполнение поручений руководителя.
Условия: Оформление по ТК‚ з/п - 4000 грн‚ оплачиваемый отпуск‚ б/л. График работы 5/2‚ с 09:00 до 18:00
Запись на собеседование Пн-Пт 08:00-17:00 по тел. 044-374-02-34. Для качественной связи, просьба звонить со стационарного телефона.

Секретар в офiс. Упевнений користувач ПК і офісної техніки. З/П 2500 грн(ставка) + відсоток.

Компанія, у зв'язку з розширенням, шукає активних, відповідальних людей, які будуть мати перспективу кар'єрного і фінансового зростання.

Менеджеры по финансовому и персональному ресурсу. Подробности на сайте: http://www.luga-13.com

"Приглашаем на работу психолога - менеджера по персоналу,.

Ответственного, доброжелательного, с развитой интуицией, грамотного, культурного, Киевская регистрация (знание города и пригорода).
Обязанности: поиск и подбор персонала, проведение психологических тестирований и собеседований, определение мотивации претендентов, ведение документации, подбор персонала по заявкам клиентов, работа с ПК., консультирование клиентов по вопросам личного характера, профориентация, предназначение, таланты, карьера, бизнес, совместимость партнеров, проблема выбора, варианты развития будущих событий и др.

Требования:
Знание методик психологического тестирования и умение правильно подобрать тест
Опыт проведения тренингов
Опыт проведения интервью
Знание того, чем отличается подбор от отбораа персонала
Умение публично выступать

График работы: свободный.
Ненормированный рабочий день.
Заработная плата сдельная.
Дополнительно:
Постоянная рекламная поддержка.
Стабильный поток клиентов. Обращаться по тел. (090)026-48-33; Email: [email protected]"