Работа в Кировограде

Начальник торгового отдела, о/р, личное авто, продукты питания. Ставка стабильная + высокий бонус, выплачивается вовремя, возможен рост. Работа постоянно. Офиц. труд. Соц. пакет.

Архитектурно-проектная организация, успешно развивающаяся в строительном бизнесе, в связи с открытием новых филиалов, приглашает к сотрудничеству Главного архитектора. ЗП: 12000 грн.

Требования:
- высшее образование;
- опыт работы от 5-ти лет;
- владение программами ArchiCAD, Photoshop Adobe.

Основные задачи:
- руководство персоналом;
- работа с базами данных;
- переговоры, ведение презентаций, заключение договоров;
- проектирование объектов;
- авторский надзор;
- участие при введении объектов в эксплуатацию.


Условия работы:
- пятидневная рабочая неделя (с 9:00 до 18:00), сб. вс. - выходной;
- полный социальный пакет;
- официальное оформление.

По данной вакансии звоните по тел.: 098-633-47-37; 050-739-49-83 менеджер по персоналу Марина.

Архитектурно-проектная организация, успешно развивающаяся в строительном бизнесе, в связи с открытием новых филиалов, приглашает к сотрудничеству Главного архитектора. ЗП: 12000 грн.

Требования:
- высшее образование;
- опыт работы от 5-ти лет;
- владение программами ArchiCAD, Photoshop Adobe.

Основные задачи:
- руководство персоналом;
- работа с базами данных;
- переговоры, ведение презентаций, заключение договоров;
- проектирование объектов;
- авторский надзор;
- участие при введении объектов в эксплуатацию.


Условия работы:
- пятидневная рабочая неделя (с 9:00 до 18:00), сб. вс. - выходной;
- полный социальный пакет;
- официальное оформление.

По данной вакансии звоните по тел.: 098-633-47-37; 050-739-49-83 менеджер по персоналу Марина.

Требования:
• Высшее образование;
• Опыт работы руководителем СТО (постпродажного обслуживания) у официальных дилеров от 3-х лет;
• Наличие опыта работы в сервис-бюро (Мастер-приемщик, инженер по гарантии) + отличное знание ключевых процессов тех. сервиса;
• Наличие рекомендаций обязательно.


Обязанности:
• Организация слаженной работы подразделений технического центра: приемка, слесарный цех, отдел запчастей;
• Бюджетирование, контроль исполнения бюджета;
• Обеспечение выполнения плановых показателей по KPI;
• Участие в разработке маркетинговой стратегии, обеспечение реализации маркетинговых программ, участие в оценке эффективности;
• Взаимодействие с представительствами автопроизводителей;
• Взаимодействие со страховыми компаниями;
• Участие в подборе и оценке специалистов, управление продуктивностью персонала;
• Обеспечения соблюдения дилерских стандартов;
• Поддержание клиентской удовлетворенности на высоком уровне;
• Отчетность.


Условия:
• Непрерывное обучение за счет работодателя профессиональным навыкам работы;
• График работы: сменный (5/2);
• Оформление в полном соответствии с действующим законодательством



По вакансии звоните: 095-850-4551, О97-lЗ5-l7-6l.
Менеджер по персоналу, Татьяна Владимировна
E-mail: [email protected]

Требуются сотрудники на должность оператора на телефон в call-центр.
Прием входящих звонков, предоставление первичной справочной информации.

Четкая дикция, коммуникабельность, умение работать в коллективе.

Графики работы: С 10-00 до 17-00. 5/2 Занятость полный рабочий день.
Индивидуальное рабочее место. З/П 5000грн (оклад).

Контактное лицо — Зарина: 098-796-69-64, 066-220-85-35

В консалтинговую компанию требуется помощник юриста.

З/плата в виде стабильного оклада (6000грн) с перспективой повышения в будущем.
График работы 5/2 с 10:00 до 18:30, оплата сотовой связи, компенсация проезда и ГСМ.

Требования- полное или неполное юридическое образование, грамотная речь.

Обязанности- администрирование работы юристов компании, помощь в сопровождении.


Контактное лицо — Зарина: 098-796-69-64, 066-220-85-35

Тpeбoвaния: Пунктуaльнoсть, инициaтивнocть, энергичность, трудолюбивость. Можно без опыта работы. Возраст от 21 – 50 лет. Образoвание не oбязательнo пo прoфилю.

Oбязaннoсти: Aдминиcтративные oбязаннoсти с клиентами, и мастерами. Организаторские способности, отвечать на телефонные звонки. Списание, прием и продажа косметики. з/п 4000грн.

В рекламное агентство требуется курьер для доставки корреспонденции, каталогов и брошюр компании.

Требования- дисциплинированность, исполнительность, опрятность, активность, ответственность, аккуратность, пунктуальность.

Условия
- График работы 5/2, суббота, воскресенье- выходной
- Компенсация проезда и ГСМ
- Дружный и сплочённый коллектив. Лояльное руководство
- Оклад 4000грн/месяц.
Контактное лицо — Алексей Громов: 066-372-9637, 096-395-1161

Тpeбoвaния: Пунктуaльнoсть, инициaтивнocть, энергичность, трудолюбивость. Можно без опыта работы. Возраст от 21 – 50 лет. Образoвание не oбязательнo пo прoфилю.

Oбязaннoсти: Aдминиcтративные oбязаннoсти с клиентами, и мастерами. Организаторские способности, отвечать на телефонные звонки. Списание, прием и продажа косметики. з/п 4000грн.

Инженера-проектировщика систем электроснабжения и АСУ ТП.
Обязанности:
• разработка алгоритмов управления работой современных котлов, приточных установок, циркуляционных насосов с частотным управлением, «чиллерами», компрессорными станциями;
• программирование свободно-программируемых контроллеров, включая жидкокристаллические панели ввода-вывода;; разработка систем дистанционного мониторинга и управления АСУ ТП;; разработка рабочей и проектной документации по разделам «Электроснабжение» и «АСУ ТП»;; подбор комплектующих и материалов, оформление заявок на их закупку;; монтаж и пуско-наладка АСУ ТП;; авторский надзор.;
Требования:
владение программами компьютерного проектирования;; высшее профильное образование (энергетика, автоматизация, электронные системы, программирование);; знание языков программирования стандартов МЭК-6−1131/3;; приветствуются навыки работы с оборудованием Dixell, Danfoss, Eliwell, Lie, Carel, Emerson;; понимание протоколов передачи данных RS-232, RS-485, Ethernet и спецификации шин передачи данных CAN, LIN, SPI, I2C, DANBUS, MODBUS и т. д.; опыт работы со SCADA — системами;; опыт проектирования разделов «Электроснабжение», «АСУ ТП» от 3-х лет;; знание нормативной базы;; знание современной элементной базы;; аналитический склад ума, высокая работоспособность;; готовность к командировкам.;
Наличие квалификационных сертификатов — приветствуется.
Мы предлагаем:
• конкурентная заработная плата (возможность ее повышения пропорционально результатам работы);; современное техническое и программное обеспечение рабочего места;; возможность посещения отечественных и международных профильных выставок, а также семинаров от производителей систем и оборудования;; работа в слаженной молодой команде (средний возраст сотрудников компании — 34 года);; профессиональный и карьерный рост.; Тел.(090)032-16-23